中新网贵州新闻2月11日电 (杨旭 李双平)春风送温暖,就业送真情。2022年“春风行动”暨东西部劳务协作专场招聘会11日在施秉县举行。此次招聘会是施秉县2022年首场专场招聘会,实现了用工单位和求职者面对面、零距离的互动和对接。

图为招聘会现场。 李双平 摄
此次活动由广东省佛山市高明区人力资源和社会保障局与贵州省黔东南苗族侗族自治州施秉县人力资源和社会保障局共同举办,旨在切实巩固拓展脱贫攻坚成果接续推进乡村振兴,进一步深化佛山市高明区、黔东南州施秉县结对帮扶,加大推进东西部劳务协作工作力度,进一步促进施秉县城乡富余劳动力、失业人员、退役军人、高校毕业生等重点群体充分就业、增加收入。

图为招聘会现场。 李双平 摄
招聘会共有来自广东佛山、江苏和施秉县域本地30余家企业参加,计划招聘1400余人,岗位涵盖了普工、财务、家政服务等多个工种,最高工资达每月上万元,最低工资每月四千余元,让求职者有更多就业选择。
城关镇东门社区市民成红梅说:“我想找采购、跟单的工作,刚刚看到有两个比较适合我的岗位,投了两家企业,希望能找到一份满意的工作,减轻家里的经济负担。”
已经尝到东西部劳务协作招聘活动甜头的蒋家军也来到了现场,为正在找工作的求职者“现身说法”。
“我是2018年通过东西部劳务协作的平台,去浙江杭州上班,目前到杭州已经三年多了,这三年我一直上班没回来。2019年我把妻子和孩子也接了过去,两个孩子都在杭州上学,在那边发展相当好。买了辆车,在老家也修建了新房。今年我跟我弟开车带着孩子回到了老家,准备正月十五回杭州上班。”杨柳镇翁塘村村民蒋家军说。
佛山华兴玻璃有限公司经理梁翠说:“我们企业是来自广东佛山的华兴玻璃,欢迎施秉的各位老乡前去打工。我们正在招聘工人,年龄18岁-58岁,工资4000元-10000元之间,福利好、待遇高……”
招聘会现场,施秉县人力资源和社会保障局的工作人员为往来的路人发放《就业创业政策宣传手册》等宣传资料,宣传讲解就业创业政策,大力推广施秉就业等网络平台,让群众更便捷的了解园区企业最新用工信息和优惠政策,以实际行动深化“送岗、稳岗、拓岗”工作,变“返乡季”为“就业季”。
近年来,为切实做好“六稳”“六保”工作,畅通就业渠道,推动有组织劳务输出工作,施秉县采用线上线下联动服务模式,举办“春风行动”线下招聘会,开设线上“直播带岗”,为民众提供公共就业服务。施秉县还组织人员通过入村宣讲会、电话联络、网上联系等方式,点对点向老百姓开展就业推荐。
春节假期结束后,施秉县从正月初八开始,安排14辆返岗专车有序向广东(途径东莞、珠海、佛山)组织“点对点、一站式”输送,保障1000余名农民工按时返岗复工,让广大务工人员实现“出家门、上车门、进厂门”,顺利返岗务工增收。(完)
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